随着社会经济的快速发展和市场对人才需求的增加，劳动者“跳槽”现象越来越普遍，这也带来了商业秘密泄露、人才不当争夺等一系列问题。为此，我国制定了竞业限制制度来合理限制劳动者的自主择业权，用以平衡用人单位（试读）...
登录
